云顶集团·(中国)官方网站2021中国石油集团东方地球物理勘探有限责任公司高校毕

　　云顶集团·(中国)官方网站2021中国石油集团东方地球物理勘探有限责任公司高校毕业生招聘125人公告中国石油集团东方地球物理勘探有限责任公司(简称：东方地球物理公司，英文缩写BGP)是中国石油天然气集团公司的全资子公司。是以地球物理方法勘探油气资源为核心业务，集油气陆上、海上勘探，资料处理解释，综合物化探，信息技术服务，物探装备、软件研发制造、多用户勘探、对外培训、物业服务等业务于一体的综合性国际化技术服务公司。作为中国石油找油找气的主力军和战略部队，公司勘探足迹遍及国内主要含油气盆地，先后参与大庆、华北、胜利、四川、江汉、陕甘宁、辽河和塔里木等石油勘探会战，配合油田取得了一系列重大油气勘探发现，被国家授予“地质勘探功勋单位”。

　　截至2019年12月31日，公司在册员工29886人，拥有1名中国工程院院士，12名集团公司高级专家，55名享受国家政府津贴专家，1名百千万人才工程国家级人选， 9名公司首席技术专家，76名公司高级技术专家，247名一级工程师，9000余名技术人员;公司拥有物探队197支，主要物探装备与国际先进水平同步;公司业务发展到国内29个省、市、自治区和海外54个国家，为全球近270家油公司提供技术服务，营业收入连续5年保持全球物探行业第一。

　　公司是国家级企业技术中心、油气勘探计算机软件国家工程研究中心，国际地球物理承包商协会核心会员，欧洲地球物理学家与工程师协会、勘探地球物理学家协会主要会员。在2019年中国能源企业创新能力百强榜单中排名第4。

　　公司成立以来，始终以为国找油找气为己任，紧紧围绕建设世界一流地球物理技术服务公司目标，大力实施“两先两化”战略，努力做大做强油气勘探主业，持续加快发展资料处理解释、综合物化探、信息技术服务、深海勘探和软件装备研发制造等成长性业务，实现了向物探全领域技术服务的转变。

　　公司始终把科技作为物探之魂，持续加大科技创新力度， 在物探技术方面，打造形成针对全球油气勘探客户的“PAI”技术系列品牌。在软件技术方面，自主研发形成涵盖物探技术全领域、整体水平行业领先的GeoEast解释、KLSeisII采集系列软件，极大地满足了油公司一体化服务需求，有力推进了国内外市场开发。在装备技术方面，低频可控震源技术全面超越国际竞争对手，研发的全球首台高精度可控震源EV56经过野外环境严苛检验，标志着全球低频地震勘探时代的到来。

　　公司始终把全面国际化作为实现稳健发展的战略举措，持续加大“走出去”步伐，推进海外业务实现跨越式发展，收入连续10年超过公司勘探主业收入的50%，在海外形成中东、中亚、北非、东非、西非、东南亚、拉美七大规模生产基地，高端市场占比72%，成功获得ADNOC价值16亿美元全球最大三维地震项目，在行业内引起极大反响。公司建立了具有国际先进水平的运营管理体系，HSE管理业绩居行业先进水平，连续10年被评为中国石油安全生产先进企业。

　　在为国找油找气的道路上，公司大力弘扬以“苦干实干”“三老四严”为核心的石油精神，认真践行“我为祖国献石油”的核心价值观，持续打造以“精诚伙伴 找油先锋”为特质的先锋文化，在野外极其恶劣和海外极其复杂的环境中，用智慧和汗水矢志找油，奉献社会。公司坚持以人为本，追求企业与员工、用户、社会、自然环境和谐发展，坚持经济、和社会责任的有机统一，创造了良好的信誉和知名度，先后荣获全国五一劳动奖状、中央企业先进集体、中央企业先进基层党组织和全国模范劳动关系和谐企业等光荣称号。

　　面对未来发展，公司将继续秉承“奉献能源、创造和谐”的宗旨，以建设世界一流地球物理技术服务公司为目标，以为国找油找气为使命，持续提升技术服务保障能力，以一流的技术和管理，努力为国内外广大客户提供更优的服务、创造更大的价值。

　　(一)毕业生需为2021届高校毕业生，以及2020届未落实工作单位云顶集团公司，户口、档案、组织关系仍保留在原毕业院校的毕业生;能(已)按期取得相应的毕业证、和就业报到证;

　　(三)国内应届本科生的大学英语四级考试成绩不少于425分，硕士研究生的大学英语六级考试成绩不少于425分;本科生和研究生第一外语为其他语种的，其外语水平应分别达到相应标准;

　　(四)留学生为回国(境)后初次就业并经国家教育部认证学历学位、具有派遣资格的境外留学生，须获得本科及以上学历(学位)，并通过集团公司考试中心外语水平测试，成绩达到集团公司规定的出国工作人员标准要求，也可提供个人两年内取得的官方、和博思成绩单(小语种需提供相应证明);

　　招聘人数： 78人最低学历要求：大学本科工作地点：天津市、河北省、辽宁省、吉林省、黑龙江省、四川省、陕西省、甘肃省、青海省、宁夏回族自治区、新疆维吾尔自治区、海外是否需专业测评：否目前应聘人数：0人有效应聘人数：0人外语要求：本科四级425分及以上，研究生六级425分及以上专业要求：

　　地球探测与信息技术，应用物理学，地质资源与地质工程，地球物理学，石油工程，海洋地质，油气田开发工程，勘查技术与工程，固体地球物理学，矿产普查与勘探，构造地质学，地质工程，资源勘查工程，地质学，矿物学、岩石学、矿床学，应用数学要求：

　　招聘人数： 6人最低学历要求：大学本科工作地点：天津市、河北省、辽宁省、吉林省、黑龙江省、四川省、陕西省、甘肃省、青海省、宁夏回族自治区、新疆维吾尔自治区、海外是否需专业测评：否目前应聘人数：0人有效应聘人数：0人外语要求：本科四级425分及以上，研究生六级425分及以上专业要求：

　　计算机软件与理论，信息管理与信息系统，计算机科学与技术，计算机应用技术，人工智能，计算机系统结构，软件工程要求：

　　招聘人数： 8人最低学历要求：大学本科工作地点：天津市、河北省、辽宁省、吉林省、黑龙江省、四川省、陕西省、甘肃省、青海省、宁夏回族自治区、新疆维吾尔自治区、海外是否需专业测评：否目前应聘人数：0人有效应聘人数：0人外语要求：本科四级425分及以上，研究生六级425分及以上专业要求：

　　招聘人数： 8人最低学历要求：大学本科工作地点：天津市、河北省、辽宁省、吉林省、黑龙江省、四川省、陕西省、甘肃省、青海省、宁夏回族自治区、新疆维吾尔自治区、海外是否需专业测评：否目前应聘人数：0人有效应聘人数：0人外语要求：本科四级425分及以上，研究生六级425分及以上专业要求：

　　招聘人数： 5人最低学历要求：大学本科工作地点：天津市、河北省、辽宁省、吉林省、黑龙江省、四川省、陕西省、甘肃省、青海省、宁夏回族自治区、新疆维吾尔自治区、海外是否需专业测评：否目前应聘人数：0人有效应聘人数：0人外语要求：本科四级425分及以上云顶集团公司，研究生六级425分及以上专业要求：

　　招聘人数： 2人最低学历要求：大学本科工作地点：天津市、海外是否需专业测评：否目前应聘人数：0人有效应聘人数：0人外语要求：本科四级425分及以上专业要求：

　　招聘人数： 18人最低学历要求：大学本科工作地点：天津市、河北省、辽宁省、吉林省、黑龙江省、四川省、陕西省、甘肃省、青海省、宁夏回族自治区、新疆维吾尔自治区、海外是否需专业测评：否目前应聘人数：1人有效应聘人数：1人外语要求：本科四级425分及以上，研究生六级425分及以上专业要求：

　　(一)发布信息。在集团公司高校毕业生招聘平台发布招聘公告，公开发布招聘计划、岗位需求、应聘程序和要求等信息，接受高校毕业生应聘报名;

　　(四)集中面试考核。应聘者需携带个人简历和身份证、学生证、学习成绩单、外语成绩证明、就业推荐表、获奖证书、论文成果等原件及复印件参加面试，材料不全不能参加;院校、专业、学历、毕业时间、外语成绩等信息不实或不符合招聘条件的，取消面试资格;

　　(五)签约公示。根据面试考核结果择优确定拟录用名单，签订就业协议书和信息真实性承诺书，并通过招聘平台进行公示。

　　(五)毕业生要按要求认真填写应聘信息，做到全面、真实，对于弄虚作假者，一经核实，取消应聘资格。

　　1、本科生须填写专业人数、专业排名、所学课程的平均学分绩点，【平均学分绩点=[单科学分×(单科成绩/10-5)]/总学分】等;研究生请填写所学课程的平均成绩;

　　4、本人生源地属于“藏青新地区、三区三州、贫困地区”的，请注明属于哪类人员，由学校出具证明(含省市县乡村等信息)并扫描发至招聘邮箱;

　　5、担任班长、团支部及院、校学生会部长及以上职务的，请将一个最高职务、任职时间(某年某月至某年某月)在“描述栏”注明;

　　1、成绩单(教务盖章有效，成绩单中本科生如未写平均学分绩点，研究生未写平均成绩的，应由学校在成绩单上注明云顶集团公司，并加盖教务公章)、外语等级考试成绩报告单、就业推荐表、论文成果、获奖证书、荣誉称号、特长证书、担任学生干部的聘书或学校证明【请注明任职时间(某年某月至某年某月)】及本科毕业生专业综合排名证明等材料的扫描件;

　　2、留学生需提供本科及以上各学历阶段的毕业证、、成绩单及国家教育部留学人员服务中心出具的学历学位认证证明的扫描件;

　　以上材料请放至一个压缩包，请使用QQ邮箱发至我公司招聘邮箱，邮件标题请使用“姓名+学校+学历+专业”的形式命名，每人只可发送一次，避免重复发送，物探、地质等相关专业毕业生请发，仪器、测量、机械、计算机、海事等专业毕业生发，其他专业毕业生请发;

　　(六)请确保简历中填写的电话、QQ邮箱等联系方式畅通;面试、录用等通知将以邮件或短信方式发送，请及时查看;

　　(七)公司通过邮件或短信发给毕业生的通知等信息收到后请及时按通知要求回复，否则视为自动放弃应聘;

　　(八)不按要求填报个人信息和提供所需材料的，公司有权按照不符合应聘要求处理;经核实发现弄虚作假的，将取消应聘、录用资格;对已录用人员，一经查实，解除劳动合同，予以清退。